Переходы на рынке труда по статусу занятости, %, занятые в 2015 году
Переходы на рынке труда по статусу занятости, %, занятые в 2015 году: годовое значение — 94,2 %. Сравнение с прошлым годом и положение в истории ряда. Официальные данные — Евростат.
Переходы на рынке труда по статусу занятости, %, занятые в 2015 году
- Значение: 94,2 %
- Изменение к 2014 году: +0,2 % (+0,21 %)
- Положение в истории: выше среднего за 17 лет (среднее — 92,7176 %)
- Максимум истории — 94,5 % в 2013 году (2 года назад)
- Минимум истории — 88,8 % в 2007 году (8 лет назад)
- Дата значения: 1 января 2015
- Источник: Евростат
Динамика соседних лет
| Год | Значение, % |
|---|---|
| 2010 | 92,5 |
| 2011 | 94,2 |
| 2012 | 93,6 |
| 2013 | 94,5 |
| 2014 | 94 |
| 2015 | 94,2 |
| 2016 | 93,8 |
| 2017 | 93,8 |
| 2018 | 93,9 |
| 2019 | 93,7 |
Полная история и интерактивный график
Весь ряд данных по показателю в Германии — на странице Переходы на рынке труда по статусу занятости, %, занятые.
Другие годы
- Переходы на рынке труда по статусу занятости, %, занятые в 2008 году
- Переходы на рынке труда по статусу занятости, %, занятые в 2009 году
- Переходы на рынке труда по статусу занятости, %, занятые в 2010 году
- Переходы на рынке труда по статусу занятости, %, занятые в 2011 году
- Переходы на рынке труда по статусу занятости, %, занятые в 2012 году
- Переходы на рынке труда по статусу занятости, %, занятые в 2013 году
- Переходы на рынке труда по статусу занятости, %, занятые в 2014 году
- Переходы на рынке труда по статусу занятости, %, занятые в 2016 году
- Переходы на рынке труда по статусу занятости, %, занятые в 2017 году
- Переходы на рынке труда по статусу занятости, %, занятые в 2018 году
- Переходы на рынке труда по статусу занятости, %, занятые в 2019 году
- Переходы на рынке труда по статусу занятости, %, занятые в 2020 году
- Переходы на рынке труда по статусу занятости, %, занятые в 2023 году
- Переходы на рынке труда по статусу занятости, %, занятые в 2024 году
- Переходы на рынке труда по статусу занятости, %, занятые в 2025 году